Трудови отношения 2022. Книга-годишник + достъп до специализиран сайт

Целева група: специалисти в областта на труда и човешките ресурси; експерти по безопасност и здраве при работа, служители в КУТ/ГУТ; юристи и счетоводители; работодатели и представители на синдикати, заедно с техните организации; преподаватели и студенти от висши учебни заведения.

Всичко свързано с трудовото законодателство и регулирането на трудовите отношения през 2022 година включва:

- Спецификата на трудовите правоотношения в контекста на COVID-19.
- Задълженията на работодателя да осигури здравословни и безопасни условия за работа.
- Мерки и компенсации за запазване на работната сила през 2022 г.
- Гарантиране правата на работниците при несъстоятелност на работодателя.

Книгата предлага:

- Актуални текстове от основните закони, касаещи труда, както и значими подзаконови актове;
- Изчерпателен обзор върху практиката на Върховния касационен съд от 2021 година;
- Значими писма от Министерството на труда и социалната политика;
- Подробни авторски коментари относно приложението на трудовото законодателство през 2022 г.;
- Експертни решения по практически казуси.

На сайта са налични:

- Всички нормативни документи свързани с трудово право;
- Текущи колективни трудови договори както за отрасло-, така и за браншово ниво според чл. 516, ал. 4 от Кодекса на труда.